Return to site

CV LinkedIn au top !

S'il y a bien un truc que j'adore c'est aider des personnes à trouver un job ou plutôt LE job qu'il leur faut.

Voici quelques astuces pour un CV Digital qui cartonne

1 - Marketez-vous sans mentir. Au delà des compétences et des années d'expériences (j'ai fait ci, cela, blablabli blablabla), l'important est de mettre en avant...

2 - Les résultats obtenus 
Audience eCommerce multipliée par 3 en 1 an ; ouverture de x canaux d'acquisition digitale ; commentaire LinkedIn d'un collaborateur...

3 - Une proposition de valeur claire 
Je souhaite évoluer vers un poste de Manager eCommerce d'une équipe de 3 à 5 personnes.

4 - Des preuves 
Parlez à votre cible c'est à dire au recruteur. Svp arrêtez un peu le Bullshit : tout le monde est rigoureux, motivée (#lol), sérieux, professionnel. Donnez plutôt des preuves objectives en ayant un twitter montrant que vous faites de la veille ou en plubliant des articles mêmes courts sur LinkedIn prouvant que vous connaissez votre sujet. Ou mieux en indiquant les numéros de téléphone des personnes à contacter comme référence (uniquement sur CV papier hein...)

5 - Ayez vraiment envie !
Ah oui autre chose. Le mieux quand on veut évoluer / changer de job est de savoir précisément ce que l'on veut faire. Or cela prend du temps. Investissez ce temps en rencontrant d'autres personnes qui occupent le poste que vous souhaitez occuper, réfléchissez vraiment à vos points forts et vos points à améliorer...et à ce que vous avez ENVIE de faire. 

On l'oublie trop souvent : on fait bien ce qu'on aime faire. Tout s'apprend gratuitement désormais (Coursera).

Et c'est en tombant qu'on apprend à marcher, alors essayez, tentez !

Stay Hungry - Stay Folish comme disait Mister Jobs en 2005 ;) dans cette fameuse vidéo de 15 mn adressée aux étudiants de Stanford.

All Posts
×

Almost done…

We just sent you an email. Please click the link in the email to confirm your subscription!

OKSubscriptions powered by Strikingly