Recruter ?

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Nos valeurs, les valeurs digiRocks

Les belles paroles ne valent rien si les actes ne suivent pas

Ghandi

  • RESPECT, au travers du recrutement considéré comme une conversation, un échange à long terme
  • ENGAGEMENT, dans une relation basée sur la confiance entre pairs, à travailler ensemble main dans la main
  • PERFORMANCE, en valorisant les résultats preuves de compétences et en nous impliquant nous-mêmes à performer
  • INCLUSION, en refusant le recrutement en copier-coller, au feeling, par affinité
  • EXCELLENCE, en considérant que nos clients méritent que nous mettions tout en œuvre pour les satisfaire, avec courage, en vérité et avec discipline
  • RESPONSABILITE, sociale et sociétale pour contribuer de notre mieux aux conditions d’emploi, de développement de l’économie et pour la citoyenneté, dans le respect de notre planète.

Chez digiRocks, nous sommes fiers de nos valeurs et nous sommes convaincus qu’elles correspondent aux attentes de nos clients. Nous croyons que ces valeurs nous permettent de travailler ensemble de manière efficace et de réussir ensemble.

Avant d'aller plus loin apprenons à nous connaitre :

Juste quelques informations :

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